КОМУ «МУЛЯЄ» РИНОК?

Євгенія СОМОВА

Півроку триває трудовий конфлікт між колективом Луцького госпрозрахункового ринку та правлінням облспоживспілки.

Іскрою, яка розпалила його, була невідповідність чинному законодавству статуту ринку, затвердженого правлінням облспоживспілки. Згідно з ним директор підприємства розміри посадових окладів, премій, виплат ветеранам, котрі виходять на пенсію, а також умови колективного договору, повинен був погоджувати з правлінням.
На зборах, що відбулися у червні цього року, колектив Луцького госпрозрахункового ринку висловив ряд вимог до правління облспоживспілки і зокрема до його голови Володимира Горгута. Серед них — залишити на роботі директора ринку Михайла Ломагу, привести статут ринку у відповідність з Господарським кодексом України, законами «Про кооперацію», «Про споживчу кооперацію» та не втручатися у хід укладання колективного договору.
Про хід реалізації цих вимог, проведення примирних процедур йшлося на зборах трудового колективу, що відбулися нещодавно в приміщенні ради Федерації профспілок області. Присутні заслухали звіт представників колективу, уповноважених захищати його інтереси під час переговорів з правлінням облспоживспілки. Зазначимо, що, крім колективного трудового спору, є ще й майновий — працівники ринку вважають, що правління облспоживспілки прагне стати одноособовим власником майна ринку, позбавивши їх права на частку цього майна.
За захистом майнових прав колектив звернувся до Луцького міськрайонного суду. А ось вирішенням колективного трудового спору зайнялося відділення Національної служби посередництва і примирення в області. У результаті переговорів досягли згоди по одній з вимог. Відповідно до рішення примирної комісії правління облспоживспілки повинне вилучити з статуту пункт, який зобов’язує директора підприємства погоджувати штатний розпис і посадові оклади. Однак і цей пункт вимог, наголосила у виступі на зборах начальник відділення Національної служби посередництва і примирення в області Леся Курепа, не виконується.
Більше того, зазначила у звітній доповіді Ольга Миронюк, яка входить до складу групи уповноважених захищати інтереси колективу, «замість того, щоб привести статут ринку у відповідність із законодавством, спрямовує зусилля на ліквідацію ринку як юридичної особи, ігноруючи при цьому права працівників як співвласників майна ринку». Такі дії правління, вважає Ольга Дмитрівна, ускладнили соціально-трудові відносини в колективі. Працівники Луцького госпрозрахункового ринку, запевнила доповідач, будуть добиватися усунення порушень законодавства про порядок вирішення колективних трудових спорів, захищатимуть свої трудові права. Її підтримали голова асоціації захисту прав малого і середнього бізнесу «Волинь» Надія Туз та колишній директор Луцького госпрозрахункового ринку Михайло Ломага. Вони зазначили у виступах, що нема необхідності реорганізовувати і передавати на баланс облспоживспілки підприємство, яке стабільно працює, нарощує обсяги послуг, власної господарської діяльності, своєчасно сплачує усі платежі до бюджетів.
На збори були запрошені і виконуюча обов’язки директора ринку Тамара Чигрин та голова правління облспоживспілки Володимир Горгут. Однак вони не з’явилися. Колектив розцінив це, як зневагу до себе, небажання вирішувати спірні питання разом.
Збори вирішили просити голову правління облспоживспілки не припиняти діяльності Луцького госпрозрахункового ринку як юридичної особи, прийняли звернення до кооператорів області, прокуратури, засобів масової інформації.