Після прийняття Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” трудовий стаж замінили страховим. “Яка тут різниця?” - запитують читачі “Волині”.
Після прийняття Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” трудовий стаж замінили страховим. “Яка тут різниця?” - запитують читачі “Волині”. На це та інші запитання відповідає начальник Головного управління праці і соціального захисту населення облдержадміністрації Ірина Кисляк: — До прийняття Закону “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” громадянам враховувався трудовий стаж і відповідно з ним нараховувалась пенсія. Новим законом введений страховий стаж — це стаж, під час якого перераховувались внески до Пенсійного фонду не менші мінімального (мінімальний внесок — це внесок від мінімальної зарплати). При нарахуванні пенсій враховується і трудовий стаж, набутий до введення в дію Закону “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”. — Як зараховуватимуться до страхового стажу періоди до та після набрання чинності новим законодавством? — Для осіб, які вже мають трудовий стаж, після впровадження нового закону він буде зарахований, як страховий. Періоди роботи після набрання чинності вищевказаного закону зараховуються до страхового стажу за умови сплати страхових внесків. — Чи входитиме до страхового стажу час догляду за дітьми, престарілими або інвалідами? — Час догляду за дітьми до досягнення ними трирічного віку, за дитиною-інвалідом І групи, престарілим, який потребує постійного стороннього догляду або досяг 80-річного віку, зараховуватиметься до страхового стажу, якщо працездатні особи, які здійснюють догляд, отримують допомогу або компенсацію відповідно до законодавства. Ці періоди враховуватимуться як періоди, за які сплачено страхові внески у сумі мінімального страхового внеску. — Чи враховуватиметься строкова служба в армії та навчання у вищих навчальних закладах денної форми навчання в страховий стаж? — Час строкової військової служби враховується, як й період, за який сплачено страхові внески у повному розмірі у сумі мінімального страхового внеску. Щодо навчання. Періоди до 1 січня 2004 року зараховуються до страхового стажу, а після цієї дати згідно із новим законом — не зараховуватимуться. Проте можна укласти договір про добровільну участь у системі загальнообов’язкового пенсійного страхування за періоди навчання після 1 січня 2004 року і сплачувати страхові внески з власної кишені. Євгенія СОМОВА.
