І прийшли до них... три тисячі гостей! На ПрАТ «СКФ Україна» відсвяткували День сім’ї (Відео)
Схожого за розмахом та розмаїттям свята для своїх працівників не проводить, мабуть, жодне волинське підприємство. Три тисячі гостей, шестигодинна розважальна програма, ціле анімаційне містечко для дітей та повноцінний концерт створили неповторну атмосферу єдиної великої родини
Інна ПІЛЮК
Проводять його або наприкінці серпня або ж на початку вересня. Час вибрали , коли більшість людей повертається із відпусток. Таким чином намагаються залучити якомога більшу кількість працівників до спільного корпоративного заходу.
Цьогорічна програма максимально задовольнила інтереси різних поколінь, які завітали на свято.
Найменші залюбки вправлялися у майстер-класах з малювання, оформлення витинанок, виготовлення прикрас, розпису печива… Спеціально облаштована дитяча сцена не пустувала ані хвилини!
Фокуси, караоке, танці, конкурси, гігантські мильні бульбашки, демонстраційні виступи представників Волинської обласної федерації хортингу привертали увагу і раз по раз зривали аплодисменти. А завбачливо розставлені у тіні дерев солом’яні тюки слугували прекрасною альтернативою традиційним меблям.
На них можна було і відпочити, і пообідати (харчування гостей свята є обов’язковим елементом такого свята).
Головна сцена фестивалю лунала неповторним співом Волинського народного хору, колективів «Акорд», «Карлос-Бандос», «Такалаба». Шквал аплодисментів зривали витупи танцювального колективу «Юність». А спортивні змагання мали усе необхідне для популярності: азарт, вболівальників та дух суперництва.
Не менший інтерес у гостей викликали і екскурсії на виробництво. Особливо цікавою була вона для старшого покоління, яке колись працювало на заводі, а тепер передало естафету синам-донькам-онукам. Як зізнавалися вони після відвідин цехів, все-таки не порівняти сучасні технології, умови праці, комфорт з тими, в яких свого часу розпочинали роботу вони. Та й свята такого тоді не було. Тож щиро радіють за молодих колег. А генеральний директор ПрАТ «СКФ Україна» Володимир Цибульський вбачає у таких екскурсіях не просто задоволення інтересу побачити, де працюють мама-тато, а й цілком реальну майбутню профорієнтацію: «Якщо сьогодні дитина побачить канали виробництва підшипників для автомобілів «Фольксваген», то є велика ймовірність того, що і вона захоче працювати на такому підприємстві».
